提出离职但未到离职日期，公司让我提前离开怎
宁波市海曙区律师
2025-04-27
公司提前让离职应补偿。依据《劳动合同法》，公司提前解除合同需赔偿，未按规定操作可能面临法律纠纷及赔偿风险。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司让提前走可协商或仲裁。操作：1.与公司沟通，要求按法规定补偿；2.若公司拒绝，收集证据，如劳动合同、离职通知等；3.向劳动仲裁委提起仲裁，或咨询律师后提起诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为协商或法律途径。应先与公司协商补偿，协商无果可通过劳动仲裁或诉讼维护权益，选择时需考虑效率与成本。
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