被开除不给工资怎么处理

被开除不给工资,可依法追讨。依据《劳动合同法》,用人单位需按时支付工资,逾期不付将加付赔偿金。不及时处理可能导致权益受损,影响生活。
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被开除不给工资,常见处理方式有举报、仲裁、起诉。建议先尝试劳动仲裁,若不满意结果再诉诸法院,以确保权益得到保障。
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被开除不给工资,应这样处理:1. 举报:向劳动行政部门反映情况,要求介入处理。2. 仲裁:向劳动仲裁委员会申请,提供证据,等待裁决。3. 起诉:若仲裁结果不满,15天内向法院提起诉讼,维护自身权益。
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