劳动合同规定停产时支付80%工资，是否合法？
宁波市海曙区律师
2025-04-14
不合法，应按规定支付工资。依据《工资支付暂行规定》，停工停产超周期未提供劳动，应支付基本生活费。不及时处理可能导致劳动纠纷和法律诉讼。
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