在实习单位的章旁边，可以再盖一个正确的章吗

在实习单位原章旁盖正确章需谨慎处理。分析：从法律角度看，盖章行为具有法律效力，代表单位的认可或确认。在原章旁边加盖正确章，可能引发对文件真实性和有效性的质疑，尤其是在涉及合同、协议等重要文件时。这种行为可能被视为对原章的涂改或篡改，影响文件的法律效力。提醒：若文件因盖章问题导致争议或纠纷，应及时寻求专业律师的帮助，以确保自身权益不受损害。
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处理方式：从法律角度，处理此类问题的方式主要包括：1.咨询单位法务或上级部门意见，了解单位内部规定和操作流程。2.若单位无明确规定，可咨询专业律师，了解法律风险和后果。3.根据具体情况，选择重新制作文件并正确盖章，或提交说明材料解释原因。选择方式时，应综合考虑文件的重要性、紧急性以及可能产生的法律后果。
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具体操作：1.若文件重要性较低，且单位内部允许在原章旁加盖正确章，应确保新章清晰、完整，并注明原因和日期。同时，保留相关说明材料以备查。2.若文件涉及重要合同或协议，且单位内部不允许此类操作，应重新制作文件并正确盖章。在此过程中，应与对方沟通并说明情况，确保对方同意重新签署。3.若已因盖章问题引发争议或纠纷，应立即联系专业律师，根据律师建议提交相关证据和材料，积极应对可能的法律后果。同时，加强与单位的沟通协作，共同解决问题。