公司连续两年签订合同后第三年不续签，我该如
宁波市海曙区律师
2025-04-08
公司第三年不续签合同，您有权要求补偿。依据《劳动合同法》，单位应补偿您每工作满一年一个月的工资。若不签无固定期合同，则可能面临双倍工资赔偿，不及时处理将损失合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫应对公司不续签，您可先与公司协商补偿，协商不成可申请劳动仲裁或诉讼。选择方式时，考虑效率与成本，仲裁较快但可能不如诉讼全面，根据自身情况决定。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不续签应对：1.协商：与公司沟通，争取合理补偿；2.仲裁：若协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁，提交证据；3.诉讼：对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼，维护权益。
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